6 spørsmål for å hjelpe introverte med å finne og lande drømmejobben

Å ha en mer innadvendt personlighet kan skape utfordringer under jobbjakten. Imidlertid kan en introverts naturlige tendens til å se innover faktisk være en gave når det gjelder å finne en ny jobb eller karriere som gjør at de best kan uttrykke sine interesser, verdier og ferdigheter. Her er noen få instruksjoner som kan hjelpe introverte med å finpusse den perfekte arbeidsmuligheten for dem. Kos deg, ta en penn og begynn å vurdere disse seks spørsmålene:

1.Hvem er du egentlig?

Evnen til å tydelig artikulere hvem du er og omfanget av din erfaring er viktig når du vurderer en ny stilling eller ser fremover til en fremtidig karriere. De fleste introverte vet innerst inne hva som gjør dem spesielle, men har vanskeligheter med å finne de riktige ordene for å uttrykke sin egenart. For å begynne med, fokuser på dine positive personlige egenskaper.

11. juli horoskop

to.Hva fanger nysgjerrigheten din?

Du vil mest sannsynlig føle deg energisk når arbeidet ditt speiler dine egne dype interesser. Nedenfor er noen underspørsmål designet for å knytte deg til dine personlige interesser og ambisjoner.

• Hvilke typer aktiviteter og hobbyer liker jeg?
• Hva er mine naturlige talenter?
• Hvilke typer aktiviteter likte jeg som barn eller ungdom?
• Hvilke prinsipper, årsaker eller spørsmål er viktige for meg?
• Hva ville jeg gjort hvis jeg hadde alle pengene i verden?
• Hvilken trening eller klasse vil jeg ta hvis jeg hadde mer tid?
• Hvilke drømmer har jeg utsatt?

3.Hva er dine 'stjernemomenter'?

Å skinne sterkt lys på prestasjonene dine er en av de mest positive måtene å vise frem dine mest meningsfylte suksesser. Bruk din reflekterende natur til å liste opp en rekke prestasjoner du føler fortjener respekt. De kan være personlige prestasjoner som å lære å fikse et dekk, kjøre en 5K, lage et gourmetmåltid eller organisere et familiearrangement; eller de kan være karriererelaterte, for eksempel å skrive et forslag, trene ansatte, introdusere et nytt program eller opprette en database.

Enten det er enkelt eller komplisert, gir prestasjoner en følelse av stolthet og øker selvtilliten mens de gir viktige ledetråder til dine interesser, ferdigheter og verdier.

Fire.Hva er formålet ditt?

Et stort spørsmål, vet jeg! Men når du ser etter nye jobbmuligheter, gjør ditt beste for å finne stillinger som støtter dine viktigste verdier. Når du synes arbeidet ditt er givende, stemmer karriereverdiene dine med dine daglige oppgaver og arbeidsmiljø. For eksempel, hvis du er en person som verdsetter kreativitet, vil du sannsynligvis like å jobbe i et kreativt felt som reklame eller grafisk design. På samme måte, hvis 'sosiale bekymringer' står høyt på listen din, vil du sannsynligvis være lykkeligst i en misjonsstyrt organisasjon.

For å finne karriereverdiene dine, still deg selv disse underspørsmålene:

leo penger horoskop

• Synes du samarbeid med andre er mer tiltalende enn å jobbe alene?
• Foretrekker du strukturert ansvar, eller vil du heller ha litt rom for kreativitet?
• Vil du heller jobbe i et miljø som hjelper mennesker eller et som forbedrer effektiviteten til systemer eller prosedyrer?

5.Hvilke ferdigheter har du?

Det er bare naturlig for potensielle arbeidsgivere å ønske å lære hvilke ferdigheter du bringer til jobben, fra hvordan du kommuniserer med andre til din kunnskap om sosiale medier til din evne til å styre prosjekter. For de fleste introverte er å hente ut ferdigheter fra deres erfaring den enkleste delen av denne selvvurderingsprosessen fordi den ikke føles spesielt personlig. Så sørg for å gjennomgå ditt nåværende eller nylige jobbansvar og lage en liste over dine relaterte ferdigheter.

6.Hvilken farge har personligheten din?

Personlighet spiller en sterk rolle i din evne til å jobbe med ledere, kolleger, kunder og kunder. Som introvert kan du fryse opp når du møter spørsmål som føles personlige. Men hvis du avviser den forsiktige og sjenerte siden av personligheten din, vil ikke dine sterke sider komme i full farge. Jeg foreslår at du ber tre personer, for eksempel en venn, en kollega og en pårørende, om å velge seks til åtte adjektiv de synes best beskriver deg. Listene deres vil gi innsikt i hvordan andre oppfatter deg - de kan observere styrker du ikke vet at du har. Så når det gjelder å beskrive deg selv, vil du ha flere beskrivende termer innen fingertuppene.

Å gå gjennom en egenvurderingsprosess er som å pakke ut en gave med selvbevissthet, en som gir oppfatning i styrkene dine og språket for å selge deg selv til den profesjonelle verdenen. Tenk på den resulterende selvoppdagelsen som kompasset ditt: et verktøy for å nøye navigere i karrierevalgene dine nå og gjennom hele ditt yrkesliv fremover.

Vil du at lidenskapen for velvære skal forandre verden? Bli en funksjonell ernæringscoach! Registrer deg i dag for å bli med på våre kommende kontortider.

Del Med Vennene Dine:

7. desember tegn